LEPAS BATAS
Panduan praktis untuk fresh graduate Indonesia: cara keluar dari gaji UMR, tembus kerja remote, dan tingkatkan skill untuk perusahaan global.
Complete guide: visa requirements (EP vs remote), salary by role (SGD 4,500-6,500 fresh grad), tax implications remote vs relocate, cost of living math. Remote = save SGD 3,125/month? Relocate = better long-term? Full breakdown + payment setup guide.
Baca Selengkapnya →You got interview call dari Singapore company. 48 jam untuk prepare. "Tell me about yourself" - blank. 15 pertanyaan yang PASTI ditanya + exact answer templates (STAR method, virtual interview tips, follow-up emails) dari hiring manager perspective.
Baca Selengkapnya →CV kamu perfect untuk Indonesia, tapi ditolak perusahaan luar negeri? 80% CV Indonesian candidates di-skip dalam 5 detik. Discover 7 kesalahan fatal (photo, personal info, format, achievements) dan exact step-by-step fix untuk US, UK, Singapore applications.
Baca Selengkapnya →Kandidat dengan portofolio 3x lebih likely dapat interview. Panduan step-by-step cara bikin portofolio dari nol dalam 7 hari—even if lo gak punya project sama sekali. Includes: template gratis, contoh real, dan platform terbaik untuk setiap role.
Baca Selengkapnya →87% employers expect kandidat untuk negotiate, tapi cuma 13% fresh grad yang actually try. Panduan lengkap salary negotiation dengan templates email bilingual, market data Indonesia, dan mindset shift untuk nego Rp 100 juta lebih tinggi. Plus: real case studies dan scripts ready-to-use.
Baca Selengkapnya →75% fresh graduate stuck di gaji UMR karena 5 kesalahan fatal di surat lamaran kerja. Bukan karena IPK atau kampus - tapi cara apply yang salah total. Plus: template proven dapat remote job dengan gaji 30-48 juta/bulan.
Baca Selengkapnya →"250 CV masuk untuk 1 posisi. Hari ini aja gue spend 3 jam screening lamaran. 245 CV langsung gue skip." Hiring manager bongkar 7 alasan kenapa CV tidak dibalas HRD + cara fix-nya untuk fresh graduate.
Baca Selengkapnya →I need to confess something. Saya bos di tech company Singapore. Hiring manager. And I've rejected HUNDREDS of Indonesian fresh graduates. Kenapa? Dan kenapa sekarang gue malah bikin platform ini untuk bantu mereka?
Baca Selengkapnya →Udah kirim ratusan lamaran tapi jarang di-bales? Mungkin masalahnya ada di surat lamaran kamu. Artikel ini kasih 15+ contoh template gratis yang proven work, plus tips dari hiring manager biar HRD langsung tertarik.
Baca Selengkapnya →75% CV fresh graduates bahkan gak pernah sampai ke human eyes karena tersaring sistem ATS. Pelajari apa itu ATS, kenapa CV kamu ditolak robot, dan exact steps untuk bikin CV ATS-friendly dari hiring manager Singapore.
Baca Selengkapnya →Fakta: 90% fresh graduate pakai template surat lamaran yang sama dari Google.
Hasilnya? Stuck di gaji UMR.
Contoh Surat Lamaran yang SALAH (Bikin Stuck di UMR):
"Saya fresh graduate yang rajin dan mau belajar..."
Contoh Surat Lamaran untuk Remote Job Singapore:
"I can help your startup reduce customer churn by 20% using..."
Mau template lengkapnya?
Download Template Surat Lamaran Remote Job - GratisDownload panduan gratis untuk fresh graduate yang capek apply ratusan lamaran tapi cuma dapat offer gaji pas-pasan.
DOWNLOAD GRATIS SEKARANG